agenda bujo Leuchtturm A5 251 pagini<\/a>, invata sa spui nu si nu iti fie teama sa ceri o zi de urgenta pentru sanatatea mintala daca te simti dezamagit.<\/p>\n\n\n\n2. Colaboreaza mai mult<\/h2>\n\n\n\n
Lucrul inteligent si colaborarea merg mana in mana. Colaborarea poate starni idei neasteptat de stralucitoare la care nu te-ai fi gandit niciodata pe cont propriu. Oameni diferiti, abilitati diferite, moduri diferite de rezolvare a problemelor: combinatia perfecta pentru a gasi idei originale care ies in evidenta.<\/p>\n\n\n\n
3. Gestioneaza-ti prioritatile<\/h2>\n\n\n\n
Stresul legat de munca provine de obicei dintr-un volum de munca care pare coplesitor. Daca esti constant coplesit, este mai greu sa oferi 100% tuturor. Gestionarea prioritatilor este usoara, dar poate ameliora mult stres si te poate ajuta sa lucrezi mai inteligent.<\/p>\n\n\n\n
Cum arata in practica? Chiar daca simti ca nu ai timp sa-ti faci griji, cand iti scapa de sub control, fa-ti timp (cateva minute sunt suficiente) pentru a-ti nota toate sarcinile in jurnal.<\/p>\n\n\n\n
4. Invata sa delegi<\/p>\n\n\n\n
Este greu sa renunti, dar delegarea este unul dintre secretele pentru a lucra mai inteligent. Nu trebuie sa faci totul singur! Daca faci parte dintr-o echipa, considera-o ca o singura entitate. Astfel, volumul de munca primit urmeaza sa fie distribuit echitabil intre membrii echipei in functie de abilitatile acestora.<\/p>\n\n\n\n
5. Antreneaza-te<\/p>\n\n\n\n
Formarea este esentiala pentru a progresa in cariera. Aprofundarea cunostintelor este cel mai bun mod de a lucra inteligent si de a descoperi noi orizonturi. Nu rata oportunitatile de a-ti dezvolta abilitatile la locul de munca.<\/p>\n\n
<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
An nou, nou inceput \u2013 ai auzit asta de sute de ori. Iti place sa iti imaginezi in fiecare ajun de Anul Nou ca vei deveni o persoana complet noua in noul an. Desigur, este posibil sa te schimbi, dar adoptarea unor rezolutii realiste care te vor ajuta sa te imbunatatesti in timp ce ai […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2592],"tags":[3856,3859,3857,3858,3855],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3175"}],"collection":[{"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3175"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3175\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3177,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3175\/revisions\/3177"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3175"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3175"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/youthforservice.org\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3175"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}